Generationsübergang

Das Unternehmen ist für viele Unternehmer Lebensinhalt. Es ist mehr wert als die Zahlen in der Bilanz darstellen. Die Macht abzugeben bedeutet nicht nur die Entscheidungen einer anderen Person zu überlassen, vielmehr entflechtet sich damit auch ein mühsam aufgebautes Netzwerk an menschlichen Beziehungen. Dazu kommen Fragen, wie soll übergeben werden? Wie verkauft? Will man noch mitreden?

Nachfolgeplanung ist ein komplexes Thema, das eine Vielzahl emotionaler, rechtlicher, steuerlicher und wirtschaftlicher Aspekte umfasst. Wir versuchen Klarheit zu schaffen und Alternativen aufzuzeigen. Denn nur, wenn sie das Thema der strategischen Unternehmensnachfolge frühzeitig in Angriff nehmen, können Sie selbst gestalten. Damit besteht die Chance zur langfristigen Sicherung der Existenz ihres Unternehmens.

Wir unterstützen Sie bei der

  • Nachfolgeregelung und ihre Umsetzung
  • Hilfe bei der Ermittlung des Unternehmenswertes
  • Unterstützung bei der Strategieentwicklung für die Zukunft
  • Hilfe bei der Erstellung einer Unternehmenspräsentation
  • Unterstützung der Nachfolge- und Unternehmenssuche
  • Gespräche mit potenziellen Käufern
  • Hilfe bei Bankgesprächen